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法人签证 欧盟蓝卡 员工签证 家庭团聚
 
01 法律依据
法人签证:若德国投资者能够为当地经济和社会公众创造出合理价值,即可携带全家取得德国永久居留权,享受优质和完善的社会福利待遇。
法律依据:
德国居留法第21条 Aufenthaltsgesetz §21
根据第九条第二款的规定,三年期间若投资人能成功经营自己的事业,并且有足够的资金担负自己和家庭成员的生活费用,则可获得德国永久居留权。
福利待遇 :
♦ 随时进出德国及申根国家
♦ 可绑定主申办理家庭团聚签证(合法配偶及小于16周岁的子女,16周岁以上孩子需出示德语C1证明)
♦ 持有家庭团聚签证的子女可免费享受德国基础教育至高等教育的福利待遇
♦ 可享受德国高质量的医疗保险计划(需额外购买基础医疗保险)
♦ 受教育子女可享受教育福利金及教育补助金
♦ 产后哺乳期母亲可享受高额的育儿津贴
 
 
02 申请条件

♦ 是否具备经商/高管经验或者满足经营德国公司的基础条件
♦ 所经营/管理的公司是否和德国/欧盟建立过贸易/业务关系
♦ 45周岁以下为宜
♦ 无语言、学历要求
 
 
03 申请永居要求
♦ 连续三年持有法人签证
♦ 综合评判德国公司对当地经济或公众利益起到的促进作用及公司未来可持续发展目标(纳税或雇佣员工)
♦ 具备一定的德语能力
 
 
04 办理流程
 
 
05 我们的服务(突出私人定制方案)
♦ 根据德国当地经济政策及招商政策,结合投资者的定位规划精准方案
♦ 协助您熟悉德国商业环境、精准部署投资战略计划、拓展商业思路、完善商业理念、跨越文化差异难关
♦ 提供前期行业调研和市场发展趋势分析的咨询服务
♦ 协助您梳理出清晰的商业思路,将企业投资项目、营销方案、市场占有率、市场竞争优势分析等进行综
   合对比,用可行性数据阐明未来德国公司的发展前景与风险评估预测,同时结合企业三年的财政收支计
   划,盈亏核算预估,资金流动分析等全方位阐述客户公司进驻德国市场的必要性和紧迫性。由德国专业
   团队完成商业计划书的文本撰写工作后,递交当地政府部门进行审批
♦ 一对一私人定制服务,针对客户的投资战略部署提供完善的解决方案
♦ 提供取得签证后的德国境内落户安家等各项服务(具体细节请了解德国安家服务介绍)
 

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